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主婦パートタイマーの処遇格差はなぜ再生産されるのか   貸出可

金 英／著 -- ミネルヴァ書房 -- 2017.12 -- 366.8  (現代社会政策のフロンティア 11)

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所蔵場所 請求記号 資料コード 資料区分 帯出区分 状態
社会科学 /366/Ｋｉ３８/ 0010017412716 一般図書 書架

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テキスト言語 日本語
タイトル１ 主婦パートタイマーの処遇格差はなぜ再生産されるのか 
副タイトル１ スーパーマーケット産業のジェンダー分析
著者１ 金 英 ／著  
出版年 2017.12
出版者 ミネルヴァ書房
シリーズ名 現代社会政策のフロンティア  11
一般件名 パート・タイム , 主婦 , 賃金
ページ数 3,384p
大きさ 22cm
ISBN 4-623-08067-0
NDC分類(10版) 366.8
内容紹介 パートタイム労働者と正社員の「職務と処遇の不均衡」はなぜ拡大するのか。スーパーマーケット産業の事例から、その現象が起きる構造と過程を、ジェンダー分析と行為者戦略アプローチから解明。労働市場の日本的特徴を捉える。

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著者紹介

著者紹介１－１ 釜山大学校社会学科教授。社会学博士(ソウル大学)。