宇田川 元一/著 -- ダイヤモンド社 -- 2021.4 -- 336.3

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所蔵場所 請求記号 資料コード 資料区分 帯出区分 状態
オフィス /336/U26/ 0010021308910 一般図書 書架

資料詳細

テキスト言語 日本語
タイトル1 組織が変わる 
副タイトル1 行き詰まりから一歩抜け出す対話の方法2 on 2
著者1 宇田川 元一 /著  
出版年 2021.4
出版者 ダイヤモンド社
一般件名 経営組織
ページ数 271p
大きさ 19cm
ISBN 4-478-10702-7
NDC分類(10版) 336.3
内容紹介 組織の行き詰まった状況を「組織の慢性疾患」と定義。その状況と自身の関わりに気づき、慢性疾患に取り組み続けるプロセスを「セルフケア」と捉え、膠着した状況を動かすヒントをつかむ対話の方法「2 on 2」を紹介する。

著者紹介

著者紹介1-1 1977年東京都生まれ。経営学者。埼玉大学経済経営系大学院准教授。「他者と働く」で日本の人事部「HRアワード2020」書籍部門最優秀賞受賞。